دانلود پاورپوینت پویایی گروهی و میان گروهی(فصل دهم کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی دکتر رضائیان)

---

دسته: مدیریت

---

---

فرمت فایل: pptx

---

حجم فایل: 73 کیلوبایت

---

تعداد صفحات فایل: 18

---

عنوان: دانلود پاورپوینت پویایی گروهی و میان گروهی(فصل دهم کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی دکتر رضائیان)

فرمت: پاورپوینت ( قابل ویرایش )

تعداد اسلاید:18 اسلاید

کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی دکتر علی رضائیان از جمله منابع مهم درس مدیریت رفتار سازمانی در سطح کارشناسی می باشد. این فایل شامل پاورپوینت فصل دهم این کتاب با عنوان " پویایی گروهی و میان گروهی "می باشد  که می تواند جهت ارائه در کلاس (به عنوان سمینار یا کنفرانس) مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است:

گروههای کاری

رفتارهای خواسته شده و پدید آمده

صورتهای دوگانه پویایی گروه

گروه و پویای میان گروهی و تأثیر عمده آن بر اثربخش سازمانی

دلایل اهمیت مطالعه پویایی گروهی

تعامل اجتماعی در محیط کار

تسهیل اجتماعی

کارکردهای گروههای سازمانی

فراگرد شکل گیری و توسعه گروه

الزامهای عملی توسعه گروه

نقشهایی که افراد در گروه ایفا می کنند

سازگاری فن آوری و ساختار

مدل اقتضایی تعیین افراد گروههای کار: استفاده اثربخش از استعدادهای موجود

تهدیدات نسبت به اثربخش گروه

گروه اندیشی

علائم گروه اندیشی و نقصان های تصمیم گیری

نظریه طفره رفتن اجتماعی

این فایل توسط نویسنده و فروشنده فایل تهیه و تنظیم وبرای فروش قرار گرفته.

---

---

بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .

---

---

کلمات کلیدی : دانلود پاورپوینت پویایی گروهی و میان گروهی(فصل دهم کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی دکتر رضائیان) , پاورپوینت پویایی گروهی و میان گروهی , گروههای کاری , رفتارهای خواسته شده و پدید آمده , صورتهای دوگانه پویایی گروه , گروه و پویای میان گروهی و تأثیر عمده آن بر اثربخش سازمانی , دلایل اهمیت مطالعه پویایی گروهی , تعامل اجتماعی در محیط کار , تسهیل اجتماعی , کارکردهای گروههای سازمانی , فراگرد شکل گیری

---

دانلود پاورپوینت رفتار شهروندی سازمانی(OCB)

---

دسته: مدیریت

---

---

فرمت فایل: pptx

---

حجم فایل: 76 کیلوبایت

---

تعداد صفحات فایل: 26

---

عنوان: دانلود پاورپوینت رفتار شهروندی سازمانی ((OCB

فرمت: پاورپوینت (قابل ویرایش)

تعداد اسلاید: 26 اسلاید

دسته: مدیریت رفتار سازمانی- مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته

این فایل شامل پاورپوینت « رفتار شهروندی سازمانی ((OCB » می باشد  که می تواند برای درسهای مدیریت رفتار سازمانی و مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته به عنوان سمینار در کلاس مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است:

مقدمه

مفهوم رفتار شهروندی سازمانی

رفتار فرا نقشی

تعریف اولیه ارگان از OCB بعنوان رفتار فرانقشی

عناصر کلیدی OCB

ابعاد رفتار شهروندی سازمانی

تقسیم بندی ( مارکوزی) از رفتار شهروندی سازمانی

ابعاد محلی رفتار شهروندی سازمانی

ابعاد جهانی رفتار شهروندی سازمانی

عوامل تاثیر گذار بر رفتار شهروندی سازمانی

ویژگی های فردی کارکنان

ویژگی های شغلی

ویژگی های سازمانی

رفتار های رهبری

انواع رفتار شهروندی

رفتار مشارکتی میتواند یکی از موارد زیر باشد:

پیامد ها و نتایج رفتار شهروندی سازمانی

قاعده مقابله به مثل

نظریه عملکرد ضمنی

طرق کمک رفتار شهروندی سازمانی به موفقیت سازمان

دلایل تاثیر رفتار شهروندی سازمانی بر اثر بخشی سازمان

نتیجه گیری

این فایل توسط نویسنده و فروشنده فایل تهیه و تنظیم وبرای فروش قرار گرفته.

---

---

بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .

---

---

کلمات کلیدی : دانلود پاورپوینت رفتار شهروندی سازمانی(OCB) , پاورپوینت رفتار شهروندی سازمانی , مفهوم رفتار شهروندی سازمانی , رفتار فرا نقشی , تعریف اولیه ارگان از OCB بعنوان رفتار فرانقشی , عناصر کلیدی OCB , ابعاد رفتار شهروندی سازمانی , تقسیم بندی ( مارکوزی) از رفتار شهروندی سازمانی , ابعاد محلی رفتار شهروندی سازمانی , ابعاد جهانی رفتار شهروندی سازمانی , عوامل تاثیر گذار بر رفتار شهروندی سازمانی

---

دانلود پاورپوینت رهبری

---

دسته: مدیریت

---

---

فرمت فایل: pptx

---

حجم فایل: 1925 کیلوبایت

---

تعداد صفحات فایل: 52

---

عنوان: دانلود پاورپوینت رهبری

فرمت: پاورپوینت (قابل ویرایش)

تعداد اسلاید:52 اسلاید

دسته: مدیریت رفتار سازمانی- مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته

طراحی شده با  اسلایدهای بسیار زیبا

این فایل در زمینه " رهبری" بوده که در 52 اسلاید با طراحی بسیار زیبا می تواند به عنوان سمینار در کلاس برای درسهای مدیریت رفتار سازمانی و مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته ارائه شده  و مورد استفاده قرار گیرد . بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است:

تعریف رهبری

ماهیت رهبری

صفات شخصیتی رهبر

چهارچوب دیدگا ههای رهبری

تئوری ها ی رفتاری

مطالعات میشیگان

مطالعات ایالت اوهایو

‌تئوری شبکه مدیریت

تئوری اقتضایی رهبری

تئوری مسیر – هدف

تئوری های نوین رهبری

تئوری مراوده رهبر – عضو

تئوری مراوده رهبر – عضو

رهبری عطیه الهی ( کاریز ماتیک) 

رهبری مشارکتی

رهبری خدمتگذار

منابع

این فایل توسط نویسنده و فروشنده فایل تهیه و تنظیم وبرای فروش قرار گرفته.

---

---

بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .

---

---

کلمات کلیدی : دانلود پاورپوینت رهبری , پاورپوینت رهبری , تعریف رهبری , ماهیت رهبری , صفات شخصیتی رهبر , چهارچوب دیدگا ههای رهبری , تئوری ها ی رفتاری , مطالعات میشیگان , مطالعات ایالت اوهایو , ‌تئوری شبکه مدیریت , تئوری اقتضایی رهبری , تئوری مسیر – هدف , تئوری های نوین رهبری , تئوری مراوده رهبر – عضو , تئوری مراوده رهبر – عضو , رهبری عطیه الهی ( کاریز ماتیک) , رهبری مشارکتی , رهبری خدمتگذ

---

دانلود پاورپوینت رهبری و ارتباطات سازمانی

---

دسته: مدیریت

---

---

فرمت فایل: pptx

---

حجم فایل: 212 کیلوبایت

---

تعداد صفحات فایل: 16

---

عنوان: دانلود پاورپوینت رهبری و ارتباطات سازمانی

دسته: مدیریت رفتار سازمانی- مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته

فرمت: پاورپوینت (قابل ویرایش)

تعداد اسلاید:16 اسلاید

این فایل در زمینه" رهبری و ارتباطات سازمانی" بوده که در 16 اسلاید بصورت بسیار زیبا طراحی شده و می تواند به عنوان سمینار(کنفرانس) در کلاس در زمینه درس مدیریت رفتار سازمانی و  مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارزد زیر است:

مقدمه

رهبران خودظهور و رهبران رسمی سازمان

سه وظیفه رهبران خود ظهور

ویژگی رهبران از نظر استاگدیل

رهبران خودظهور و رهبران رسمی سازمان

وظایف ارتباطی رهبران سازمان

تجزیه و تحلیل تاثیر رهبری

فرایند رهبری و اثرگذاری ارتباطات سازمانی

ابعاد مختلف رفتار رهبری

متغییرهای موقعیتی موثر بر اثربخشی رهبری

اهمیت وجود پیروان برای ارتباطات رهبری

این فایل توسط نویسنده و فروشنده فایل تهیه و تنظیم وبرای فروش قرار گرفته.

---

---

بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .

---

---

کلمات کلیدی : دانلود پاورپوینت رهبری و ارتباطات سازمانی , پاورپوینت رهبری و ارتباطات سازمانی , رهبران خودظهور و رهبران رسمی سازمان , سه وظیفه رهبران خود ظهور , ویژگی رهبران از نظر استاگدیل , رهبران خودظهور و رهبران رسمی سازمان , وظایف ارتباطی رهبران سازمان , تجزیه و تحلیل تاثیر رهبری , فرایند رهبری و اثرگذاری ارتباطات سازمانی , ابعاد مختلف رفتار رهبری , متغییرهای موقعیتی موثر بر اثربخشی رهبری

---

پاورپوینت ساختار اجتماعی سازمان

---

دسته: مدیریت

---

---

فرمت فایل: pptx

---

حجم فایل: 306 کیلوبایت

---

تعداد صفحات فایل: 33

---

عنوان: دانلود پاورپوینت (اسلاید)ساختار اجتماعی سازمان

فرمت: پاورپوینت (قابل ویرایش)

تعداد اسلاید:33 اسلاید

دسته: اصول و مبانی مدیریت- تئوری های مدیریت پیشرفته

طراحی اسلایدهای بسیار زیبا

این فایل در زمینه " ساختار اجتماعی سازمان " بوده که می تواند به عنوان سمینار در کلاس برای درسهای اصول و مبانی مدیریت و تئوری های مدیریت پیشرفته ، ارائه شده  و مورد استفاده قرار گیرد . بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است:

تفکیک دوایر و انسجام سازمانی

ساختار اجتماعی سازمان چیست؟

مولفه های مهم در تعریف ساختار اجتماعی

انواع ساختار سازمان

ابعاد ساختار اجتماعی سازمان

شاخص های تعیین پیچیدگی

شاخص های میزان تمرکز و عدم تمرکز

شاخص های تعیین رسمیت در یک سازمان

شاخص تعیین حیطه نظارت

مدلهای پویای ساختار اجتماعی

چرخه حیات سازمان

مراحل رشد در سازمانهای نوپا

سازماندهی بر مبنای الگوی پنج وجهی مینزبرگ

بخشهای مدل پنجگانه مینزبرگ

انواع ساختار سازمان از نظر مینزبرگ

ساختار ساده

مزایای ساختار ساده

معایب ساختار ساده

کاربرد ساختار ساده

ویژگیها و کاربرد بوروکراسی ماشینی

مزایا و معایب بوروکراسی ماشینی

ویژگیها وکاربرد ساختار بروکراسی حرفه ای

مزایا و معایب ساختار بروکراسی حرفه ای

ویژگیها و کاربرد ساختار چند بخشی  

مزایای ساختار چند بخشی

معایب ساختار چند بخشی

ویژگیها وکاربرد ادهو کراسی 

مزایای ساختار ادهو کراسی

معایب ساختار ادهوکراسی

مکانیزم های هماهنگی در سازمان از نظر مینزبرگ

فهرست منابع

این فایل توسط نویسنده و فروشنده فایل تهیه و تنظیم وبرای فروش قرار گرفته.

 

---

---

بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .

---

---

کلمات کلیدی : پاورپوینت ساختار اجتماعی سازمان , پاورپوینت ساختار اجتماعی سازمان , تفکیک دوایر و انسجام سازمانی , ساختار اجتماعی سازمان چیست؟ , مولفه های مهم در تعریف ساختار اجتماعی , انواع ساختار سازمان , ابعاد ساختار اجتماعی سازمان , شاخص های تعیین پیچیدگی , شاخص های میزان تمرکز و عدم تمرکز , شاخص های تعیین رسمیت در یک سازمان , شاخص تعیین حیطه نظارت , مدلهای پویای ساختار اجتماعی , چرخه حیات

---

دانلود پاورپوینت (اسلاید) سازمانهای یادگیرنده

---

دسته: مدیریت

---

---

فرمت فایل: pptx

---

حجم فایل: 1789 کیلوبایت

---

تعداد صفحات فایل: 14

---

عنوان: دانلود پاورپوینت (اسلاید) سازمانهای یادگیرنده

دسته: مدیریت (مدیریت عمومی- مبانی سازمان و مدیریت- اصول مدیریت- تئوری های مدیریت پیشرفته)

فرمت: پاورپوینت(Powerpoint)

تعداد اسلاید: 14 اسلاید

این فایل در 14 اسلاید با عنوان « سازمانهای یادگیرنده » می باشد که می تواند به عنوان کار کلاسی ( ارائه در کلاس به شکل سمینار یا کنفرانس)  برای درسهای مدیریت عمومی- مبانی سازمان و مدیریت- اصول مدیریت و تئوری های مدیریت پیشرفته مورد استفاده قرار گیرد ، بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است:

تعریف یادگیری

تعریف سازمان یادگیرنده

منابع  ومتون یادگیری سازمانی

مقدمات وشرایط لازم برای یادگیری سازمانی

اصول سازمان یادگیرنده از دیدگاه پیتر سنگه

حلقه های یادگیری در سازمان یادگیرنده

ویژگیهای سازمانهای یادگیرنده

یاد گیری در سازمان

مخاطرات سازمانهایی که نگرش ودیدگاههای سازمانهای یادگیرنده را بکار نمی گیرند از دیدگاه مایکل پرن

نقش سازمان یادگیرنده

موانع فرهنگی ایجاد سازمان یادگیرنده

منابع

این فایل توسط نویسنده و فروشنده فایل تهیه و تنظیم وبرای فروش قرار گرفته.

---

---

بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .

---

---

کلمات کلیدی : دانلود پاورپوینت (اسلاید) سازمانهای یادگیرنده , پاورپوینت سازمانهای یادگیرنده , تعریف یادگیری , تعریف سازمان یادگیرنده , منابع ومتون یادگیری سازمانی , مقدمات وشرایط لازم برای یادگیری سازمانی , اصول سازمان یادگیرنده از دیدگاه پیتر سنگه , حلقه های یادگیری در سازمان یادگیرنده , ویژگیهای سازمانهای یادگیرنده , یاد گیری در سازمان

---

دانلود پاورپوینت سبک های ارتباطی در سازمان

---

دسته: مدیریت

---

---

فرمت فایل: pptx

---

حجم فایل: 586 کیلوبایت

---

تعداد صفحات فایل: 37

---

عنوان: دانلود پاورپوینت سبک های ارتباطی در سازمان

دسته: مدیریت رفتار سازمانی- مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته

فرمت: پاورپوینت (قابل ویرایش)

تعداد اسلاید:37 اسلاید

این فایل در زمینه" سبک های ارتباطی در سازمان " بوده که در 37 اسلاید بصورت بسیار زیبا طراحی شده و می تواند به عنوان سمینار(کنفرانس) در کلاس در زمینه درس مدیریت رفتار سازمانی و  مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارزد زیر است:

مقدمه

تعریف سبک و شیوه ارتباطی

ویژگی های سبک و شیوه ارتباطی

عوامل کلی یک سبک و شیوه ارتباطی

اثر بخشی سبک های ارتباطی

شش سبک و شیوه ارتباطی در چارچوب سازمانی

سبک کنترلی

موقعیت ها و شرایط کاربرد سبک کنترلی

آثار و پیامدهای مثبت سبک کنترلی

آثار و پیامدهای منفی سبک کنترلی

سبک برابری (تساوی)

موقعیت ها و شرایط کاربرد سبک برابری

آثار و پیامدهای مثبت سبک برابری

آثار و پیامدهای منفی سبک برابری

سبک ساختاری

ویژگی های سبک ساختاری

موقعیت ها و شرایط کاربرد سبک ساختاری

آثار و پیامدهای مثبت سبک ساختاری

آثار و پیامدهای منفی سبک ساختاری

سبک پویا

ویژگی های سبک پویا

موقعیت ها و شرایط کاربرد سبک پویا

آثار و پیامدهای مثبت سبک پویا

آثار و پیامدهای منفی سبک پویا

سبک تفویضی

موقعیت ها و شرایط کاربرد سبک تفویضی

آثار و پیامدهای مثبت سبک تفویضی

آثار و پیامدهای منفی سبک تفویضی

سبک اجتناب

موقعیت ها و شرایط کاربرد سبک اجتناب

آثار و پیامدهای مثبت سبک اجتناب

آثار و پیامدهای منفی سبک اجتناب

جهت و جریان شش سبک ارتباطی در سازمان

طیف (پیوستار) سبک های ارتباطی

پنجره جوهری و سبک های ارتباطی

این فایل توسط نویسنده و فروشنده فایل تهیه و تنظیم وبرای فروش قرار گرفته.

---

---

بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .

---

---

کلمات کلیدی : دانلود پاورپوینت سبک های ارتباطی در سازمان , پاورپوینت سبک های ارتباطی در سازمان , تعریف سبک و شیوه ارتباطی , ویژگی های سبک و شیوه ارتباطی , عوامل کلی یک سبک و شیوه ارتباطی , اثر بخشی سبک های ارتباطی , شش سبک و شیوه ارتباطی در چارچوب سازمانی , سبک کنترلی , موقعیت ها و شرایط کاربرد سبک کنترلی , آثار و پیامدهای مثبت سبک کنترلی , آثار و پیامدهای منفی سبک کنترلی , سبک برابری

---

دانلود پاورپوینت سرمایه فکری و اجتماعی

---

دسته: مدیریت

---

---

فرمت فایل: pptx

---

حجم فایل: 594 کیلوبایت

---

تعداد صفحات فایل: 23

---

عنوان: دانلود پاورپوینت (اسلاید) سرمایه فکری و اجتماعی

دسته: مدیریت ( مدیریت رفتار سازمانی- مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته)

فرمت: پاورپوینت (قابل ویرایش)

تعداد اسلاید: 23 اسلاید

این فایل در 23 اسلاید در زمینه " سرمایه فکری – اجتماعی" طراحی شده است که می تواند به عنوان سمینار در کلاس(ارائه کلاسی) برای درسهای مدیریت رفتار سازمانی و مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته مورد استفاده قرار گیرد بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است:

مقدمه                                                              

سرمایه

مفهوم سرمایه فکری

عناصر سرمایه فکری

سرمایه انسانی

سرمایه ساختاری

سرمایه رابطه ای

مدیریت دانش و انواع دانش

سرمایه انسانی در سازمانها

فعالیت مدیریت منابع انسانی برای انواع ذخایر انسانی

طبقه بندی سرمایه فکری

سرمایه انسانی بعنوان یک منبع مزیت رقابتی

ابعاد مدیریت با مشارکت بالا

مفهوم سرمایه اجتماعی

عنصر شناختی

مدلهای سرمایه انسانی

مدلهای سرمایه انسانی

مدل سیستماتیک سرمایه انسانی

عوامل مورد نیاز برای موفقیت سازمان

مدل مفهومی ارتباط بین عناصر

رابطه سرمایه انسانی با عملکرد سازمان

این فایل توسط نویسنده و فروشنده فایل تهیه و تنظیم وبرای فروش قرار گرفته.

---

---

بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .

---

---

کلمات کلیدی : دانلود پاورپوینت سرمایه فکری و اجتماعی , پاورپوینت سرمایه فکری – اجتماعی , سرمایه , مفهوم سرمایه فکری , عناصر سرمایه فکری , سرمایه انسانی , سرمایه ساختاری , سرمایه رابطه ای , مدیریت دانش و انواع دانش , سرمایه انسانی در سازمانها , فعالیت مدیریت منابع انسانی برای انواع ذخایر انسانی , طبقه بندی سرمایه فکری , سرمایه انسانی بعنوان یک منبع مزیت رقابتی , ابعاد مدیریت با مشارکت بالا , م

---

دانلود پاورپوینت سلامتی و ایمنی کارکنان

---

دسته: مدیریت

---

---

فرمت فایل: pptx

---

حجم فایل: 236 کیلوبایت

---

تعداد صفحات فایل: 21

---

عنوان: دانلود پاورپوینت سلامتی و ایمنی کارکنان

دسته: مدیریت ( مدیریت منابع انسانی)

فرمت: پاورپوینت

تعداد اسلاید:21 اسلاید

این فایل در زمینه سلامتی و ایمنی کارکنان بوده و شامل بخشهای زیر است:

بهداشت و ایمنی کارکنان : کلیات

اهمیت موضوع بهداشت و ایمنی کارکنان

خلاصه ای از قانون ایمنی کار

علل حوادث

اعمال نا سالم

شیوه جلوگیری از حوادث

بهداشت کارکنان : مسایل و راه حل ها

برای جلوگیری از این نوع تنش یا فشار روانی (فرو ماندن) چه باید کرد؟

آزبست و قرار گرفتن در معرض این ماده

مساله های ناشی از کار با رایانه و شیوه های پرهیز از آنها

بیماری ایدز در محل کار

سیگار کشیدن در محل کار

برخورد با خشونت در محل کار

این فایل توسط نویسنده و فروشنده فایل تهیه و تنظیم وبرای فروش قرار گرفته.

---

---

بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .

---

---

کلمات کلیدی : دانلود پاورپوینت سلامتی و ایمنی کارکنان , پاورپوینت سلامتی و ایمنی کارکنان , بهداشت و ایمنی کارکنان کلیات , اهمیت موضوع بهداشت و ایمنی کارکنان , خلاصه ای از قانون ایمنی کار , علل حوادث , اعمال نا سالم , شیوه جلوگیری از حوادث , بهداشت کارکنان مسایل و راه حل ها , آزبست و قرار گرفتن در معرض این ماده

---

دانلود پاورپوینت سازمانها: سیستمهای عقلایی، طبیعی و باز

---

دسته: مدیریت

---

---

فرمت فایل: pptx

---

حجم فایل: 93 کیلوبایت

---

تعداد صفحات فایل: 24

---

عنوان: دانلود پاورپوینت (اسلاید) سازمانها: سیستمهای عقلایی، طبیعی و باز

فرمت: پاورپوینت (قابل ویرایش)

تعداد اسلاید:24 اسلاید

دسته: اصول و مبانی مدیریت- تئوری های مدیریت پیشرفته

طراحی اسلایدهای بسیار زیبا

این فایل در زمینه " سازمانها:سیستمهای عقلایی، طبیعی و باز " بوده که می تواند به عنوان سمینار در کلاس برای درسهای اصول و مبانی مدیریت و تئوری های مدیریت پیشرفته ، ارائه شده  و مورد استفاده قرار گیرد . بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است:

سطوح نظریات سازمانی

دلایل اهمیت سازمانها  

اثرات منفی سازمانها

وجوه افتراق و اشتراک سازمانها

ارکان سازمان

ساختار اجتماعی

شرکت کنندگان، اهداف، فناوری، محیط

تعریف مفهوم سازمان بر اساس دیدگاه عقلایی

بررسی سازمانها به عنوان سیستمهای عقلایی

مکاتب منتخب در فرایند سیستمهای عقلایی

تعریف مفهوم سازمان بر اساس دیدگاه سیستم طبیعی

مکاتب منتخب در دیدگاه سیستم طبیعی

دو تفاوت ساختار عقلایی و ساختار ارگانیک (طبیعی)

سازمان به عنوان سیستمهای باز

مکاتب منتخب در دیدگاه سیستمهای باز

ترکیب نگرشها

مدل ساخت گرایی اتزیونی

مدل اقتضایی لارنس و لورش

مدل سطوح تامپسون

بررسی انواع سیستمهای عقلایی

سیستم عقلایی بسته

سیستم طبیعی بسته

مدلهای سیستم عقلایی باز

این فایل توسط نویسنده و فروشنده فایل تهیه و تنظیم وبرای فروش قرار گرفته.

---

---

بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .

---

---

کلمات کلیدی : دانلود پاورپوینت سازمانها: سیستمهای عقلایی، طبیعی و باز , پاورپوینت سازمانها سیستمهای عقلایی، طبیعی و باز , سطوح نظریات سازمانی , دلایل اهمیت سازمانها , اثرات منفی سازمانها , وجوه افتراق و اشتراک سازمانها , ارکان سازمان , ساختار اجتماعی , شرکت کنندگان، اهداف، فناوری، محیط , تعریف مفهوم سازمان بر اساس دیدگاه عقلایی , بررسی سازمانها به عنوان سیستمهای عقلایی , مکاتب منتخب در فرایند سیستمهای عقلایی

---